Transkript anzeigen Abspielen Pausieren

Heroimage der MAB 2023

Mitarbeitendenbefragung 2023

Wir bringen den LWL gemeinsam weiter.

Mit dem Prozess LWLweiter rücken wir die Mitarbeitenden in den Fokus und laden alle zum Austausch untereinander und zur Verbesserung der Arbeitskultur ein. Mit der anonymen und freiwilligen Mitarbeitendenbefragung stellen wir sicher, dass jede:r gehört wird und für den eigenen Bereich Veränderungen anstoßen kann. Wir bleiben aber auch nach der Befragung dran, unterstützen bei der Umsetzung der Veränderungen und überprüfen die Ergebnisse alle drei Jahre.

Schaubild mit Phasen

Wir sagen: „Der LWL bist du.“

Wertschätzung, Teilhabe und Engagement sind wichtige Grundpfeiler unserer Zusammenarbeit. Gemeinsam mit allen Mitarbeitenden möchten wir unsere Arbeitskultur und unser tägliches Miteinander besser gestalten und weiterentwickeln. Dafür brauchen wir die Einschätzung, Meinung und die Ideen von allen Mitarbeitenden und rufen im April 2023 zur Teilnahme an der zweiten LWL-weiten Mitarbeitendenbefragung auf.

Wann: 17.04.- 07.05.
Wer: Alle Mitarbeitenden des LWL
Wo: Online (für einige Bereiche zusätzlich auch über Papier-Fragebögen)

Phasen der Mitarbeitendenbefragung

Wir hören uns um. Mit WeiterHören – dem LWL-Podcast.

Arbeitskultur, Weiterentwicklung und Change gehen alle etwas an. Deshalb hören wir genau hin: Wir fragen die Personalentwicklung zu den Absichten, die hinter der LWL-Mitarbeitendenbefragung stecken. Wir wollen herausfinden, was alles zum LWLweiterProzess gehört. Wir ziehen Expert:innen zu Rate, die sich mit Wandel und Mitarbeitendenbefragungen auskennen und wir lassen Führungskräfte und Teammitglieder zu Wort kommen.

Hören Sie rein!

Menschen vor Ipad mit Podcast

Wir bleiben dran und führen die Mitarbeitendenbefragung weiter.

2020 fand sie das erste Mal statt: die LWL-weite Mitarbeitendenbefragung. Was als Projekt startete ist inzwischen ein etablierter Prozess und hilft dabei, die diversen Anforderungen aus den verschiedenen Bereichen aufzugreifen und die Arbeitskultur im LWL stetig weiterzuentwickeln. Die über 900 Maßnahmen, die aus der ersten Befragung abgeleitet wurden, sprechen dafür, dass dies gelingt.

Mehr Infos zur Befragung 2020

Alt-Text